O ano de 2026 trouxe mudanças que podem afetar aposentados, pensionistas, pessoas com deficiência, gestantes e trabalhadores que pretendem se aposentar.
1. Novos valores dos benefícios
O salário mínimo passou para R$ 1.621,00. Esse também é o valor do BPC/LOAS e do piso de diversos benefícios. O teto do INSS subiu para R$ 8.475,55, enquanto os benefícios acima do mínimo tiveram reajuste integral de 3,90%.
Fundamento: Portaria Interministerial MPS/MF nº 13/2026. Confira a norma oficial.
2. Regras mais exigentes para aposentadoria
Na regra dos pontos, passaram a ser exigidos 93 pontos para mulheres e 103 para homens, além do tempo mínimo de contribuição. Na transição por idade progressiva, exige-se 59 anos e 6 meses para mulheres e 64 anos e 6 meses para homens.
Fundamento: arts. 15 e 16 da Emenda Constitucional nº 103/2019. Consulte as regras do INSS.
3. Prova de vida automática
O INSS continua realizando a prova de vida por cruzamento de informações governamentais. Somente quem não for localizado automaticamente será avisado para fazer a comprovação. Cuidado com mensagens que pedem senha, documentos ou pagamento. Orientação oficial do INSS.
4. Procuração eletrônica no Meu INSS
Agora é possível autorizar uma pessoa a consultar pedidos, benefícios e documentos sem compartilhar a senha do segurado. Por enquanto, a ferramenta permite consultas, mas não a realização de novos pedidos. Saiba como funciona.
5. Gestação de alto risco sem carência mínima
A gestação de alto risco foi incluída entre as condições que podem permitir benefício por incapacidade sem as 12 contribuições normalmente exigidas. A gestante ainda precisa possuir qualidade de segurada e comprovar a incapacidade por documentação médica e perícia.
Fundamento: Portaria Interministerial MPS/MS nº 15/2026. Veja a novidade.
Atenção: cumprir a idade não significa, necessariamente, que já seja o melhor momento para pedir a aposentadoria. Um requerimento feito com documentos incompletos pode resultar em benefício menor ou indeferimento.
